به گزارش روابط عمومی شرکت آب منطقه ای خراسان جنوبی، این نشست با هدف دریافت بیواسطه دیدگاهها، بررسی مسائل بانوان شرکت و ایجاد زمینهای برای تبادل نظر و ارائه پیشنهادهای سازنده تشکیل شد.
در ابتدای جلسه، مشاور امور بانوان و خانواده شرکت گزارشی از عملکرد حوزه بانوان در سال ۱۴۰۴ ارائه کرد. سپس مدیرعامل شرکت ضمن استماع دیدگاهها، چالشها و مطالبات شغلی و رفاهی بانوان، بر اهتمام مدیریت ارشد نسبت به رفع موانع موجود و بهبود شرایط محیط کار تأکید نمود. وی با اشاره به جایگاه و توانمندیهای بانوان، حضور فعال و اثربخش آنان را از ظرفیتهای ارزشمند در مسیر تحقق اهداف سازمانی برشمرد.
مدیرعامل شرکت همچنین با تأکید بر ضرورت برنامهریزی منسجم برای برگزاری دورههای آموزشی، بر تقویت مشارکت بانوان در تمامی عرصههای فرهنگی، آموزشی و ورزشی شرکت تأکید کرد و اظهار داشت: «زمینهسازی برای شکوفایی استعدادهای بانوان و بهرهمندی از ظرفیتهای آنان در تمامی حوزهها، از رویکردهای راهبردی مدیریت این شرکت است.» وی افزود: برنامهریزی لازم برای توسعه دورههای آموزشی و همچنین افزایش نقشآفرینی بانوان در فعالیتهای فرهنگی و ورزشی ویژه آنان در دستور کار قرار دارد تا بستر مناسب برای ارتقای نشاط، انگیزه و بهرهوری در محیط کار فراهم شود.
در پایان این نشست، تعدادی از بانوان حاضر ضمن قدردانی از فضای صمیمی و سازنده جلسه، دیدگاهها و پیشنهادهای خود را در خصوص بهبود فرآیندهای کاری و افزایش تعاملات درونسازمانی مطرح کردند و بر آمادگی خود برای همکاری بیش از پیش در راستای تحقق اهداف و برنامههای شرکت تأکید نمودند.
